Você já viveu alguma dessas situações?
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Urgências que nunca acabam e te deixam sem fôlego para pensar estrategicamente
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Sua equipe não assume responsabilidade: você fala, eles ouvem, mas nada muda
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As reuniões são longas, cansativas e terminam sem nenhum compromisso real
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Você se pega pensando: "É melhor eu mesmo fazer, fica bom e faço mais rápido"
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Já tentou elogiar, motivar e dar o exemplo, mas a equipe continua no mesmo lugar
Se você se identifica com ao menos uma delas, este curso foi feito para você!
O problema pode ser o modelo de liderança que você aprendeu
Como líder, não basta dizer o que fazer para as coisas acontecerem. Lidar com pessoas é diferente de resolver um problema técnico. E o modelo tradicional de liderança, baseado em comando, controle e motivação com elogios, simplesmente não funciona para criar equipes autônomas e comprometidas.
O resultado? Mais sobrecarga, mais microgestão, mais frustração. Um ciclo vicioso que não se resolve trabalhando mais, se resolve liderando diferente.
Existe um caminho diferente: a Liderança Colaborativa
A Liderança Colaborativa não é sobre ser bonzinho nem sobre perder a autoridade. É sobre usar ferramentas e métodos práticos para envolver sua equipe, distribuir responsabilidades com clareza e criar um ambiente onde as pessoas pensam, decidem e crescem juntas.
Não é teoria. É uma metodologia testada em organizações como Itaú, Santander, RD Saúde e Grupo UOL e agora disponível em formato de curso online para líderes como você.
Liderança Colaborativa - Turma 2
Um curso online ao vivo, com encontros semanais, dinâmicas práticas e suporte contínuo.
Tudo desenvolvido a partir das suas próprias dificuldades e desafios reais.
Início: 27 de abril de 2026
Horário: Segunda-feiras das 19h às 21h30
Duração: 10 encontros - de 27/abr a 29/jun de 2026
Formato: Aulas online ao vivo + gravações disponíveis por 3 meses
na plataforma do curso
Vagas limitadas
O que você irá desenvolver ao longo dos encontros:
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Clareza sobre o seu papel como líder e o que precisa mudar no seu estilo de gestão
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Como definir papéis e responsabilidades com clareza, para que cada pessoa saiba o que é esperado dela
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Como fazer perguntas poderosas que provocam reflexão e desenvolvem a autonomia da equipe
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Como conduzir reuniões colaborativas em que as pessoas saem com compromissos reais
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Como dar e receber feedbacks que promovem desenvolvimento, não constrangimento
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Como escutar com empatia e criar um ambiente seguro onde as pessoas se abrem e se comprometem
Por que este curso é diferente de outros treinamentos de liderança?
Não é só conteúdo, é transformação na prática
Os temas não são ensinados de forma genérica. Cada encontro parte das dificuldades e desafios reais que os próprios participantes trazem. Você vai trabalhar com o que está acontecendo na sua realidade agora.
Dinâmicas e exercícios práticos em todos os encontros
Não é um curso para assistir sentado. Você vai praticar as ferramentas ao vivo, receber feedback em tempo real e sair de cada aula com algo concreto para aplicar no dia seguinte.
Turma pequena e intencional
Com menos participantes, há espaço para cada pessoa ser vista, ouvida e apoiada. Nada de sala de 200 pessoas onde você some na multidão.
Suporte durante toda a jornada
Grupo de suporte exclusivo no WhatsApp para tirar dúvidas, trocar experiências e não ficar sozinho no processo de transformação.
O que dizem os participantes da primeira turma:
“Curso perfeito para quem busca formas de ser líder de verdade. Na minha visão o líder precisa saber ouvir, respeitar, direcionar, organizar e esse curso me deu chaves pra eu conseguir fazer tudo isso cada vez melhor, primeiro olhando pra mim mesmo e, em seguida, para as pessoas com quem trabalho.”
Gabriel Giran Vieira Nader, Diretor de Operações de Ti
“Uma visão rápida e dinâmica da liderança colaborativa, com princípios, aplicações e dinâmicas muito interessantes. Um curso que abre as portas para muito conteúdo, conduzido com bom humor e leveza, que já me trouxe resultados imediatos e seguirá surtindo efeito por um bom tempo!”
Guilherme Marques Caloba, Engenheiro
“O curso de Liderança Colaborativa foi um renovar de forças, como um banho revigorante que refresca, leva embora todo cansaço e me deixa pronta para um novo dia. Foi muito bom entrar em contato com conceitos, técnicas e ferramentas que podem auxiliar a liderança colaborativa e, junto com o grupo, enxergar possibilidades de atuação com propósito, responsabilidade, reconhecimento e transformação.”
Rosa Cristina Branco Marques, Professora Waldorf
Você ainda está com dúvida? Veja se isso soa familiar:
"Não tenho tempo para mais um curso."
As aulas são ao vivo, mas ficam gravadas na plataforma por até 3 meses após o término. Perdeu um encontro? Assista quando puder. E pense assim: você já gastou meses apagando incêndio. São 10 encontros para começar a mudar isso.
"Ainda não lidero pessoas formalmente."
No sentido da Liderança Colaborativa, toda pessoa pode ser uma liderança no seu âmbito de atuação, liderando processos, influenciando ou articulando outras pessoas. O curso vai te preparar para esse papel, seja agora ou quando a oportunidade aparecer.
"Curso online não tem aplicação prática real."
Este curso é o oposto disso. Os temas são trabalhados a partir das suas situações reais, com dinâmicas práticas a cada encontro e suporte pelo WhatsApp para aplicar as ferramentas no dia a dia. Quem estava cético na 1ª turma foi justamente quem mais se surpreendeu com a metodologia.
"O investimento é alto para mim."
O 1º lote oferece um desconto especial e possibilidade de parcelamento. Além disso, pense no custo real de continuar no mesmo ciclo: horas perdidas, equipe desmotivada, decisões que só você consegue tomar.
Garanta sua vaga na 2ª turma do curso Liderança Colaborativa
Todos os valores podem ser parcelados em até 12 vezes no cartão de crédito
Lote 1
(até 15/abr)
R$ 2.280,00
Lote 2
(a partir de 16/abr)
R$ 2.680,00
Inscrição para grupos de 3 ou mais pessoas de uma mesma organização:
R$ 1.780,00
R$ 2.080,00
Inscrição individual:
Obs: Temos algumas vagas com desconto para quem quer muito fazer o curso, mas não tem recursos financeiros suficientes e que seja preferencialmente de entidades sociais, negra ou indígena. Se for o seu caso, acesse aqui o formulário de solicitação de desconto.
Você não ficará sozinho nessa jornada:
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Grupo exclusivo de suporte no WhatsApp durante todo o curso
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Gravações disponíveis na plataforma por até 3 meses após o término
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Turma pequena e intencional
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Encontros ao vivo com interação real, dinâmicas e exercícios práticos
Perguntas frequentes:
As aulas serão ao vivo ou gravadas?
Ao vivo, sempre às segundas-feiras das 19h às 21h30. Todas as aulas ficam gravadas na plataforma e disponíveis por até 3 meses após o encerramento do curso.
Qual a carga horária total?
São 10 encontros de 2h30 cada, totalizando 25 horas de curso, entre 27 de abril e 29 de junho de 2026.
Serve para quem ainda não tem equipe?
Sim. Liderança Colaborativa não é sobre ter um cargo de gestor, é sobre a forma como você se relaciona e influencia pessoas. O curso é para qualquer profissional que queira desenvolver essas competências.
Como funciona a inscrição para grupos?
Organizações que inscrevem 3 ou mais pessoas têm acesso ao valor especial por participante. Para inscrições em grupo, entre em contato com o Beto diretamente pelo WhatsApp: +55 (19) 99120-1930
Vou conseguir aplicar no meu dia a dia?
Esse é o propósito central do curso. Cada encontro termina com algo concreto para aplicar. O grupo de WhatsApp existe exatamente para apoiar você nessa transição da teoria para a prática.
